A Prefeitura de Cuiabá, localizada no estado de Mato Grosso, está promovendo um novo processo seletivo. O objetivo é preencher 12 vagas imediatas e criar um cadastro de reserva para futuras contratações. As oportunidades são destinadas a cargos de nível superior na área de Auditoria Fiscal Tributária, abrangendo diferentes especialidades.
Distribuídas entre áreas específicas, as vagas contemplam tanto a Gestão Tributária quanto a Tecnologia da Informação e o Direito/Processo Tributário. Além disso, o processo seletivo reserva oportunidades para candidatos de Ampla Concorrência (AC), Pessoas com Deficiência (PCD), Negros (N) e Indígenas (I), assegurando a inclusão e diversidade no quadro de servidores.
Quais são as vagas disponíveis no processo seletivo de Cuiabá?
O processo seletivo oferece 12 vagas distribuídas entre diversas áreas. Na área de Gestão Tributária, são ofertadas 6 vagas. Já a Tecnologia da Informação dispõe de 3 vagas e, por fim, o Direito/Processo Tributário conta com outras 3 vagas. Os profissionais irão desempenhar suas funções em regime de 40 horas semanais e receberão uma remuneração atrativa de R$ 21.980,47 mensais.
Os candidatos que desejam participar devem possuir graduação na área correspondente à vaga escolhida. Detalhes sobre os requisitos específicos para cada especialidade estão disponíveis no edital completo, acessível no site da FGV Conhecimento.
Como realizar a inscrição no processo seletivo de Cuiabá?
Os interessados em participar do processo seletivo devem se inscrever exclusivamente via internet, através do site da FGV Conhecimento. O período de inscrições vai do dia 2 ao dia 28 de outubro de 2024, até as 16h. A taxa de inscrição aplicada para todos os cargos é de R$ 250,00.
Candidatos que atendem a critérios específicos para isenção da taxa podem solicitá-la entre os dias 2 e 4 de outubro de 2024. As condições para obter a isenção estão definidas no edital do processo seletivo, sendo fundamental que os interessados verifiquem todos os requisitos e documentação exigidos.
Quais são as etapas do processo seletivo?
A seleção dos candidatos será conduzida por meio de uma prova objetiva, agendada para o dia 15 de dezembro de 2024. A avaliação abrangerá conhecimentos específicos relacionados a cada uma das áreas ofertadas. Esse formato visa assegurar que os candidatos possuam a expertise necessária para desempenhar as funções atribuídas aos cargos.
O processo seletivo terá uma duração de dois anos a partir da homologação de seu resultado final. Existe a possibilidade de prorrogação por igual período, conforme a necessidade e conveniência da administração pública local.
Como obter informações adicionais e acesso ao edital?
Os candidatos interessados em obter mais detalhes sobre o processo seletivo devem acessar o edital completo, disponível no site da FGV Conhecimento. O documento contém todas as informações essenciais, como prazos, conteúdos programáticos para a prova, além de demais orientações para os inscritos.
Conforme as etapas do processo avançam, é imprescindível que os candidatos se mantenham informados sobre qualquer atualização ou alteração no cronograma, garantindo assim sua participação adequada em cada fase.
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