O Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) está prestes a lançar dois novos editais para o processo seletivo de 2025. A expectativa é que sejam oferecidas 9.540 vagas, distribuídas entre os cargos de Agentes de Pesquisas e Mapeamento (APM) e Supervisores de Coleta e Qualidade (SCQ). A escolha da banca organizadora está em andamento, com previsão de definição em maio de 2025.
O processo seletivo visa atender à demanda por profissionais qualificados para atuar em diversas regiões do Brasil. As remunerações para os cargos variam entre R$ 2,6 mil e R$ 3,3 mil, e ambos exigem nível médio completo. O início das atividades está previsto para novembro de 2025, com uma expectativa de inscrição de mais de 200 mil candidatos.
Qual o papel da banca organizadora?
A banca organizadora desempenha um papel crucial na realização de concursos e processos seletivos. No caso do IBGE, a banca será responsável por diversas etapas, desde a elaboração e divulgação dos editais até a correção das provas. A escolha da banca será baseada no critério de menor preço, com o objetivo de garantir eficiência e economia.
Entre as atribuições da banca, destacam-se a coordenação das inscrições, a elaboração das provas objetivas e a divulgação dos resultados. Além disso, a banca deve garantir a integridade do processo, assegurando que todas as etapas sejam conduzidas de forma transparente e justa.
Quais são as atribuições dos cargos oferecidos?
Os cargos de Agentes de Pesquisas e Mapeamento (APM) e Supervisores de Coleta e Qualidade (SCQ) possuem funções específicas que contribuem para a coleta e análise de dados estatísticos. Os APMs são responsáveis por visitar domicílios e estabelecimentos para coletar informações, realizar entrevistas e registrar dados em questionários. Eles também participam de treinamentos e operam equipamentos necessários para as pesquisas.
Por outro lado, os SCQs têm a função de organizar e gerenciar as atividades de coleta de dados, assegurando a qualidade das informações obtidas. Eles também elaboram relatórios, avaliam questionários e prestam assistência técnica aos entrevistadores. Ambos os cargos exigem habilidades de organização e atenção aos detalhes, essenciais para o sucesso das pesquisas realizadas pelo IBGE.
Como será o processo seletivo IBGE 2025?
O processo seletivo será composto por uma prova objetiva, com 60 questões de múltipla escolha. As disciplinas cobradas devem incluir Língua Portuguesa, Raciocínio Lógico-Matemático, Ética no Serviço Público, Noções de Administração e Informática. Embora o conteúdo programático exato ainda não tenha sido divulgado, é provável que siga o padrão de seleções anteriores.
Além das provas objetivas, o processo pode incluir outras etapas, como análise de títulos, embora esta não esteja confirmada no estudo técnico atual. A divulgação dos editais oficiais trará detalhes completos sobre o formato e os critérios de avaliação, permitindo que os candidatos se preparem adequadamente.
O que esperar dos editais IBGE 2025?
Os editais do IBGE 2025 são aguardados com grande expectativa, pois representam uma oportunidade significativa para quem busca ingressar no serviço público. Com a previsão de milhares de vagas, o processo seletivo atrairá candidatos de todo o país, interessados em contribuir para o desenvolvimento das pesquisas estatísticas no Brasil.
Os interessados devem ficar atentos às publicações oficiais e às datas de inscrição, garantindo que estejam preparados para todas as etapas do processo. A preparação antecipada e o conhecimento das atribuições dos cargos são fundamentais para aumentar as chances de sucesso na seleção.
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