Polícia Civil de Minas Gerais abre concurso com 255 vagas

A Polícia Civil de Minas Gerais (PCMG) abriu concurso público com 255 vagas

Polícia Civil de Minas Gerais abre concurso com 255 vagas
Polícia Civil de Minas Gerais abre concurso com 255 vagas – Crédito: Divulgação/PCMG

Em busca de reforçar seu quadro de funcionários, a Polícia Civil de Minas Gerais (PCMG) anunciou a abertura de um concurso público que oferece um total de 255 vagas em diversas carreiras. A iniciativa visa preencher posições estratégicas em todo o estado, fortalecendo assim a atuação da corporação na segurança pública.

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Quais são os cargos oferecidos no concurso PCMG?

O concurso é organizado em quatro editais, cada um destinado a um grupo específico de cargos, listados a seguir:

  • Delegado de Polícia Substituto: São ofertadas 54 vagas através do Edital nº 01/2024.
  • Médico Legista: O Edital nº 02/2024 disponibiliza 10 vagas para este cargo.
  • Perito Criminal: Com 26 oportunidades, como especificado no Edital nº 03/2024.
  • Investigador de Polícia I: O maior quantitativo de vagas, 165, é detalhado no Edital nº 04/2024.

Para participar, os candidatos devem cumprir requisitos básicos, como ter idade mínima de 18 anos, formação de nível superior conforme o cargo desejado, e estar em dia com obrigações eleitorais e, se aplicável, militares.

Com se inscrever no concurso PCMG?

As inscrições para o concurso serão realizadas exclusivamente online, através do site da Fundação Getúlio Vargas (FGV), entre 21 de outubro e 19 de novembro de 2024, das 16h às 16h. O valor das taxas varia entre R$ 85,00 e R$ 220,00, dependendo do cargo, com condições de isenção para participantes de programas sociais ou doadores de sangue.

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Polícia Civil de Minas Gerais – Crédito: Divulgação/AlfaCon

Para candidatos que não possuem acesso à internet, a PCMG estabeleceu pontos de inscrição presencial em locais estratégicos, como Belo Horizonte e delegacias regionais, visando garantir maior acessibilidade ao processo seletivo.

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Quais serão as etapas do concurso?

O processo seletivo é estruturado em múltiplas etapas, destinadas a garantir a seleção dos candidatos mais qualificados:

  • Prova Objetiva está programada para 26 de janeiro de 2025, com questões de múltipla escolha.
  • Candidatos ao cargo de Delegado serão submetidos a uma Prova Dissertativa, prevista para 15 de junho de 2025.
  • Uma Prova Oral será administrada, também para o cargo de Delegado, em data a ser especificada.
  • Os aprovados passarão por exames de saúde, avaliações psicológicas, além de investigação social e análise de títulos.

A validade do concurso é de dois anos, oferecendo uma potencial prorrogação por igual período, conforme necessário.

Como obter mais informações?

Os editais completos, contendo todas as informações sobre as exigências, cronograma e etapas do concurso, estão disponíveis para consulta no site da FGV. Recomenda-se que os candidatos leiam atentamente os documentos para estarem bem-informados sobre os aspectos do processo seletivo.

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