A Universidade Federal do Rio Grande do Sul (UFRGS), em parceria com a Fundação de Apoio da Universidade (FAURGS), lançou o edital n.º 26/2024, que anuncia a disponibilidade de 5 vagas e oportunidades em cadastro reserva para contratação temporária. Essas oportunidades são destinadas a profissionais de nível superior que atuarão no Laboratório de Metalurgia Física – LAMEF.
Segundo a FAURGS, responsável pela execução de todas as etapas do seleção, o edital possui uma validade de seis meses, iniciando na data da publicação do exame de abertura, e pode ser prorrogado por um período semelhante.
Como participar do processo seletivo da UFRGS?
O período para se candidatar às vagas anunciadas começou em 17 de julho e se estende até 28 de julho de 2024, às 23h. Os interessados devem enviar seus documentos para o e-mail [email protected]. É fundamental que o requerimento de inscrição seja preenchido corretamente junto aos documentos que comprovem a formação acadêmica e experiência profissional conforme descriminados no edital.
Quais são as vagas do processo seletivo da UFRGS?
Neste processo seletivo são oferecidas posições para:
- Engenheiro Profissional Júnior (3 vagas);
- Engenheiro Pesquisador II (1 vaga);
- Engenheiro Coordenador Sênior (1 vaga).
Os contratos serão regidos pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), com jornadas de 40 horas semanais e remunerações variando entre R$ 12.708,00 e R$ 19.314,00. Os profissionais selecionados também terão direito a benefícios adicionais, como vale-transporte, vale-alimentação/refeição e planos de saúde e odontológicos.
O que esperar das etapas de seleção do processo seletivo da UFRGS?
A classificação dos candidatos será realizada por meio de análise do curriculum lattes, avaliação de títulos e entrevista. Especificamente, o processo avaliará:
- Avaliação do curriculum lattes documentado;
- Prova de títulos (considerando graduação, mestrado e outros diplomas relevantes);
- Entrevistas pessoais.
Para ser considerado aprovado, o candidato precisa atingir uma pontuação mínima de 5 pontos no somatório das avaliações.
Quais os critérios de desempate do processo seletivo da UFRGS?
Em caso de empate na pontuação final, a UFRGS seguirá a seguinte ordem de critérios para desempate:
- Maior pontuação na entrevista;
- Maior pontuação nos títulos;
- Maior pontuação no currículo;
- Sorteio.
Para mais informações detalhadas e para acesso ao edital completo, os candidatos devem visitar o site oficial da FAURGS.
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