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Pode faltar ao trabalho no Carnaval? Confira o que diz a lei trabalhista

A questão se o Carnaval é feriado ou não envolve algumas variáveis, inclusive financeiras

Caso o Carnaval fosse considerada feriado, os profissionais que obrigatoriamente têm de trabalhar, poderiam exigir remuneração em dobro
Pode faltar ao trabalho no Carnaval? – Créditos: Edson Lopes Jr./Prefeitura de São Paulo

O Carnaval é uma das festas mais aguardadas pelos brasileiros, marcado por muita cultura, alegria e música. No entanto, o período festivo é um momento em que os trabalhadores ficam na dúvida se podem dar uma escapada do trabalho para curtir a animação.

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Segundo a ABRH (Associação Brasileira de Recursos Humanos), a questão se o Carnaval é feriado ou não envolve algumas variáveis, inclusive financeiras. Caso a data fosse considerada feriado, os profissionais que obrigatoriamente têm de trabalhar, como os médicos de plantão, motoristas de ônibus ou policiais, poderiam exigir o pagamento da remuneração em dobro.

Carnaval é feriado?

Uma das principais dúvidas dos trabalhadores sul-mato-grossenses é se o Carnaval é feriado. O advogado trabalhista André Leonardo Couto explica que apesar do país parar durante as festividades, os dias não são considerados como feriados nacionais, e por isso, o trabalhador deve ficar atento.

 

*Matéria publicada originalmente em Midiamax

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